Ο ΟΜΕΔ αποτελεί έναν κομβικό οργανισμό τόσο για τη συμφιλιωτική διαδικασία των εργαζομένων και εργοδοτών όσο και για τη λειτουργία των συλλογικών διαπραγματεύσεων και των συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Μολονότι όμως οι εθνικοί κοινωνικοί εταίροι εκλήθησαν από το υπουργείο να υποδείξουν τους εκπροσώπους τους στον ΟΜΕΔ, ενόψει της λήξης της θητείας του προηγούμενου ΔΣ, μόνο μια μερίδα εταίρων ανταποκρίθηκε, δηλαδή η ΕΣΕΕ και ο ΣΕΤΕ, με συνέπεια να λήξει η θητεία του προηγούμενου ΔΣ και να μην είναι δυνατό να συγκροτηθεί νέο ΔΣ.
Η υπουργός Εργασίας κατέθεσε στη Βουλή τις επιστολές που είχε απευθύνει το υπουργείο Εργασίας στους εθνικούς κοινωνικούς εταίρους, από τον περασμένο Μάρτιο, ενόψει της λήξης της θητείας του ΔΣ στο τέλος Απριλίου, επιστολές με τους οποίες τους ζητούσε να υποδείξουν τους εκπροσώπους. Αλλά όπως αποκάλυψε κάποιοι εκ των εθνικών κοινωνικών εταίρων απάντησαν πως το όριο θητεία των μελών του ΔΣ του ΟΜΕΔ (κατ΄ανώτατο όριο 6ετής θητείας) είναι στοιχείο που? «παρακωλύει τη συνδικαλιστική ελευθερία».
